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从2023年安徽分类考试政策来看，安徽高职院校分类考试实行"文化素质+职业技能" 的考试评价方式 ,其中普通高中毕业生、具有高中阶段学历或同等学力及以上的社会人员采取 "文化素质测试+职业适应性测试" 的方式;

中职学校、中等技工学校等中等职业学校毕业生采取 "文化素质测试+职业技能考试" 的方式。

全省统一组织文化素质测试 , 统一划定合格线 , 达线考生方可参加招生院校组织的职业技能考试或职业适应性测试。

职业技能考评 (包括职业适应性测试和职业技能考试) 成绩占比原则上不低于50% 。招生院 校可以使用普通高中学业水平考试成绩 (语文、数学、外语三门 C 等及以上) 认定普通高中毕业考生文化素质合格 , 具体办法应在招生章程中明确。

退役军人免于文化素质考试 , 直接参加职业技能考试或职业适应性测试。

职业技能考试 (职业适应性测试) 采用招生院校校考方式。职业适应性测试主要考核考生未来从事生产、 建设、服务、管理等一线工作所必备的基本职业素质 , 各招生院 校要进一步完善职业适应性测试 , 优化考试内容 , 甄别考生的职业性向 , 引导考生合理分流、健康成长。

职业技能考试包括专业 能力测试和技术技能测试 , 专业能力测试以教育部发布的中职专 业教学标准中核心专业知识为基本依据 , 采用笔试考试 , 重点考 察综合专业能力。

技术技能测试以教育部发布的中职专业教学标 准中核心技术技能为基本依据 , 以操作考试为主 , 充分体现岗位 技能、通用技术等内容。各招生院校要按照高职专业大类 , 针对 不同生源群体 , 制定职业技能考评方案 , 明确考试方式、考试规 范和评价标准等。

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